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七级工伤赔偿包括:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:13个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人...
山东省工伤七级可获得一次性伤残补助金为13个月本人工资。一次性就业补助金为20个月上年度职工月平均工资,一次性医疗补助金为13个月上年度职工...
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委托律师根据具体情况计算。工伤待遇。伤残包括:(1)医疗费,(2)住院伙食补助费,(3)护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,⑽交通费等。协商赔偿不成,用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。如需法律帮助,请致电本律师协助您维权。
2018年山东省九级工伤赔偿计算方式: 1、医疗费:以医院发票金额为准 2、住院伙食补助费:住院天数×x元/天 3、交通费:按实际发生 4、停工留薪工资:本人工资×停工留薪期(以劳动局鉴定为准) 5、护理费:住院天数×x元/天 6、一次性伤残补助金:本人工资×9个月(本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前 12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资 低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。) 7、一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金:上年度职工月平均工资×27个月 8、康复费:实际发生
伤残分为交通事故,工伤,劳务,故意伤害等不同类型,不同类型谈判技巧不同,最终可以获得的赔偿也不同。解决案子不是一个简单的算数问题
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