劳动仲裁出的证明算劳动合同吗

大家都在问查看更多

• 问不签劳动合同怎么办，劳动仲裁，劳动争议仲裁，劳动
  

  未签订劳动合同的仲裁方式如下：1、向公司所在地仲裁委员会申请仲裁；2、提交书面仲裁申请，超过一个月不满一年的，可以要求用人单位支付双倍工资；3、提交证明劳动关系存在的证据。

• 问公司不出具证明，劳动者去劳动仲裁可以申请劳动仲裁吗，流程是什么
  

  公司不出具证明，协商不成，到人力资源和社会保障局投诉 中华人民共和国劳动争议仲裁调解法 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； （六）法律、法规规定的其他劳动争议。

• 问劳动仲裁没有劳动合同, 但是劳动仲裁对方没有签劳动合同
  

  1、未订劳动：08年1月1日新的劳动合同法规定，如单位在建立劳动关系后一个月内未与劳动者签订书面劳动合同的，则一般自08年2月应发放双倍工资。 2、加班费问题：这一问题比较复杂，主要涉及两个问题，一是加班费的计算基数问题，指以多少工资计算加班费，通俗来讲就是按基本工资或是全部工资计算；二是加班费可以往前要几年，在苏州地区，劳动部门的一般仅可以要两年，但到了法院程序一般会支持全部。 3、你还可以要求单位按你的工作年限支付经济补偿金； 4、社保问题劳动仲裁不管，需要到劳动监察举报。 劳动问题看似简单，实则不然，慎重起见，你最好跟我电话咨询。

相关法律短视频查看更多

• 0'58
  劳动仲裁怎么证明出勤

  5,111人已观看

• 1'11
  劳务合同纠纷劳动仲裁吗

  1,736人已观看

• 0'51
  劳动仲裁找谁

  1,049人已观看

• 1'18
  劳动仲裁结果多久出来

  11,767人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动仲裁怎么证明出勤

  551人已浏览

• 
  劳动仲裁法中劳动合同仲裁不能提起劳动仲裁吗

  20人已浏览

• 
  劳动纠纷，劳动合同，劳动合同，劳动仲裁

  11人已浏览

• 
  劳动仲裁中的劳动关系怎么证明

  189人已浏览