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一、组织原因滞留部队人员的处理因组织原因或地方安置不当尚未离队的干部,经大单位政治机关批准,第二年重新列入移交安置计划,并可选择计划分配或自...
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1、因组织原因滞留部队人员的处理因组织原因或地方安置不当未离队的转业干部,经大单位政治机关批准,第二年重新纳入移交安置计划,可选择计划分配或自主择业的安置方式。2、个人原因滞留部队人员的处理1。接到报到通知无正当理由未在规定期限内报到的转业复员干部,经反复教育无效,经有任免权限的单位党委批准,从报到通知规定的最后期限的下个月起停止发放部分工资,取消各种补贴,按本人基本工资(职务、军衔、军龄、基本工资)的80%发放,直至当地报到。停止支付的工资和补贴不予补发。三、军转干部滞留建议1、能坚决走,千万不要滞留。转业的一年是军人一生中最痛苦的一年。在这一年里,你可能经历了这一生中几乎所有的事情,压力很大。你跑了前半生所有的路,拜访了前半生那么多人,做了自己不想做的事,说了自己不想说的话,心理和身心都很累。如果你留下来,你会意外地痛苦一年。
不算的。依照国家的相关政策,军龄是可以算入工龄的,但军龄是从批准入伍之年开始计算,当年无论何时批准入伍的都算作一年,以后每年元月1日起递增一年,直到转业、复员、离休、退休命令下达之年为止。所以,滞留是不能够计算军龄的。
转业证丢失不能补办,可以求助当地民政局优抚安置科。地方各级人民政府设置复员退伍军人安置机构称“复员退伍军人安置办公室”或“退伍军人安置办公室”。该机构设在民政部门,负责办理退役士兵接受和安置的日常工作。根据国务院有关规定,地方县以上(含县)各级人民政府,要设立退伍军人安置领导小组,下设复员退伍军人安置办公室。区、乡、镇人民政府要指定专职工作人员负责这项工作。
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