社会保险费计入哪个科目-法师兄

由员工自己承担的费用，企业在发放工资时，将其从员工工资中扣下，计入“其他应付款--养老险失业险”明细中。另外由企业承担的部份，企业会计在银行托收时，根据员工的部门性质，直接计入“管理费用、销售费用、制造费用”下设的“养老险、失业险、工伤险、生育险”明细科目中。

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一般来说，一部分是个人承担的费用，由公司从工资中代扣代缴，另一部分由企业承担。其中，员工自己承担的费用，企业发工资时，从员工工资中扣除，计入...

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由员工自己承担的费用，企业在发放工资时，将其从员工工资中扣下，计入“其他应付款--养老险失业险”明细中。另外由企业承担的部份，企业会计在银行...

银行存款贷。（2）如果单位上保险了不退费怎样入会计科目1，单位垫付的费用（1）单位垫付费用时借，暂时记入“其他应收款”科目：现金（2）收回理赔费借：其他应收款--社保（3）如果不退费借：管理费用--劳动保险费贷、工伤费应入哪个会计科目,理赔退费怎样做会计分录、工伤买了保险（1）如果没有上保险。2，工伤费计入“管理费用--福利费”科目：其他应收款--社保贷

工程保险费可以计入管理费用--保险费科目来进行核算。如果是施工人员的意外伤害保险费用的话,那么这个费用属于强制的保险.现在各地都规定了不同的相关法规定来加以规范,规定不为施工人员缴纳这种保险的不得开工.而且还规定一般这种施工的意外伤害险的期限是从工程的开工到工程竣工验收后.并且一般要由工程的总包或分包人来缴纳.并且要将该投保的费用列入到工程的总的造价中.所以如果您是施工企业的话,那么要将该投保的费用计入到"工程施工--间接费用(危险作业意外伤害保险)"这个科目中。建筑工程一切险中的第三者责任一定是由购买一切险的一方购买的，至少是作为被保险人之一。一般是业主也有总包购买，甚至由各个分包商分担的情况。这是根据施工合同中对于保险费用各方的权利义务确定的。

工伤费用计入会计科目：（1）如果没有上保险，工伤费计入“管理费用--福利费”科目。（2）如果单位上保险了，单位垫付的费用，暂时记入“其他应收款”科目。工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。企业职工工伤保险试行办法我国原劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险试行办法》对工伤的范围作了明确规定。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤，其范围为： 1.从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的，在紧急情况下，虽未经本单位负责人指定但从事直接关系到本单位重大利益的。 2.经本单位负责人安排或者同意，从事于本单位有关的科学实验、发明创造和技术改进工作的。 3.在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的。 4.在生产工作时间和区域内，由于不安全因素造成意外伤害的，或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或经第一次抢救治疗后全部丧失劳动力的。 5.因履行职责遭致人身伤害的。从事抢救、救灾、救人等维护国家、社会和公众利益的活动的。 7.因公、因战致残军人复原专业到企业工作后旧伤复发的。 8.因公外出期间，由于工作原因，遭受交通事故或其他意外事故造成伤害或者失踪的，或因突发性疾病造成死亡或者经第一次抢救治疗后全部丧失劳动力的。 9.在合理时间内其他合理路线的上下班途中发生意外属工伤。(一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中；(二)在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中；(三)从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中；(四)在合理时间内其他合理路线的上下班途中。（上下班途中受伤指的应当是在合理时间、路线上发生的，且非本人主要责任的交通事故。