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1、今年退休人员养老金调整将会上调6.5%左右。退休人员基本养老金总体上调6.5%左右,养老金发放实现“十二连涨”。 2、从国外主要国家经验...
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根据规定,从民政部门转移到基本养老保险统一基金支付生活费待遇的城镇集体企业退休(职)人员,从2010年1月1日开始,其月基本养老金根据以下方法确定,在实施企业员工个人支付制度前退休(职)人员,在退休时确定的基本养老金、退休生活费的基础上,根据以往调整基本养老金政策增加的基本养老金、退休生活费。本市自1993年1月1日起实行个人缴纳养老保险金。也就是说,在执行企业员工个人缴费制度之前退休(工作)的人,是指在1993年1月1日之前退休(工作)的人。实施企业员工个人支付制度退休(职务)的人,即1993年1月1日以后退休(职务)的人,3个月内本人书面申请支付基本养老保险费后(不收滞纳金),根据政策确定基本养老金。也就是说,从实施企业员工个人支付制度的月份开始,从1993年1月1日开始,以自由职业者的支付方式支付基本养老保险费到法定退休年龄的月份。偿还后,达到法定退休年龄时的政策规定,计算确定退休(职)人员的基本养老金,加上退休(职)后调整基本养老金政策增加的基本养老金。如果本人在规定期间没有书面申请追缴的话,每月领取的养老生活费待遇不会变化。城镇集体企业退休(职务)人员月基本养老金确定后,同时按规定享受统一项目内各生活物价补助金。城镇集体企业退休人员的基本养老金确定后,今后将享受其他退休人员的基本养老保险待遇政策。
每人每月增加100元,增加基础养老金所需费用由市财政(含中央财政补助资金)和区财政按照各50%的比例分担。
有适当倾斜对高龄退休人员,具体见各地养老金调整方案。从2016年1月1日起,为2016年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平,总体调整水平为2016年退休人员月人均基本养老金的6.5%左右。定额调整、挂钩调整、适当倾斜:此次调整,采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法,定额调整体现社会公平,挂钩调整体现“多工作、多缴费、多得养老金”的激励机制,可以与缴费年限、基本养老金水平等因素挂钩,适当倾斜对高龄退休人员、艰苦边远地区企业退休人员等群体予以照顾。
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