有工伤又有交通肇事赔偿应该怎么办？-法师兄

(一)认定条件：上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论，要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在上下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故而负伤、致残、死亡的，应当认为工伤。在认定职工道路交通事故是否属于工伤时应当考虑下列4个必备要素： 1、上下班的规定时间; 2、上下班的必经路线; 3、无本人责任或非本人责任; 4、机动车事故。上诉四点必须同时具备，缺一不可。 (二)申请时限： 1、用人单位须在事故发生之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门(社保部门)提出工伤认定申请; 2、用人单位没有依法为员工申请工伤认定的，劳动者或其直系亲属、工会组织可以在事故发生之日起1年内向劳动保障行政部门申请工伤认定。 (三)受理部门：各统筹地区的社会保障局。 (四)提供材料： 1、《工伤认定申请表》(在社保部门领取并填写); 2、劳动合同(无劳动合同的提供事实劳动关系证明)，为参保员工需提供所在用人单位的注册登记资料(可到市工商局查询打印); 3、首诊病历及有关检验报告复印件; 4、员工身份证复印件; 5、《道路交通事故责任认定书》及其他有效证明复印件; 6、如申请由工伤职工的直系亲属提出，还须提交申请人与工伤职工的亲属关系证明，如户籍证明(申请人户籍所在地派出所出具)。

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发生交通事故又构成工伤的，它是可以获得交通事故的赔偿和工伤待遇的赔偿，其通俗所说的双赔。但是，医疗费、错误工作期间的工资等一次性支出项目不支...

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1、通过法院诉讼程序解决交通事故赔偿问题，对交通事故原告方和被告方都比较有利。 2、公安机关调解所适用的是省一级交警总队的标准，其赔偿标准严...

一，如果是人身损害方面的赔偿即使你赔偿不起，对方也会起诉你和保险公司。判决书生效后，一旦发现你有财产，对方会申请强制执行。二，如果是直接财产损失方面的赔偿达到一定的条件，你还可能承担刑事责任。 2000-11-15最高人民法院关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释第二条交通肇事具有下列情形之一的，处三年以下有期徒刑或者拘役： (三)造成公共财产或者他人财产直接损失，负事故全部或者主要责任，无能力赔偿数额在三十万元以上的。

现在社会中，用到合同的地方越来越多，买房需要签合同，买车也需要签合同等，合同订立逐渐日常生活的常态，主要是因为合同在生活起到的作用是非常大的，成为人们联系的一种纽带。

除享有工伤赔偿外，如果交通肇事者没有能力支付赔偿金，受害者还是有办法进行索赔的，受害者可以向法院申请债权凭证，今后十年之内的可被执行财产都可支付给受害者。