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需要看合同的生效条件,如果符合合同的生效条件合同即生效,这和乙方有没有拿到合同无关。...
依民法典规定,买卖合同的生效要件是双方签字盖章原则上就生效了,合同中必要记载内容应包括双方主体、标的、数量。 合同的内容由当事人约定,一般包...
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协议和合同是平等主体之间,依据合法、公平、平等原则上签订的,而签订协议时,当事人一般会在协议上签字、按手印。根据法律规定,按手印具有与签字或者盖章同等的法律效力,因此,双方签订的合同经双方按手印后,是有效的。
劳动合同到期后,用人单位继续用工,但没有及时与劳动者续签劳动合同的,是不合法的,用人单位会承担不利的法律后果。 劳动合同到期后,用人单位和劳动者没有续签,劳动者还在继续工作,按照《中华人民共和国劳动合同法》规定要求,超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。
有效。根据《中华人民共和国民法典》规定只要是各方真实意思的表示且内容合法的情况下签定的协议,就是有效的,受法律保护,对签约的各方都有约束力一方反悔,另一方除可以要求继续履行协议外,还要承担因此违约的全部责任(赔偿损失)。在法律上不合法,而在民事上是有效的可做出庭正据。最好能有一个公证人,也就是第三方做个见证;一定是在双方平等协商的前提下签订的协议,没有欺诈或者其他不公正公平情形;协议规定的内容不得与法律规定有冲突的地方。 《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效: (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真实; (三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
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