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1、退休职工因病或者非因公死亡,丧葬费数额一般是该企业全部职工3个月的平均工资; 2、退休职工因为受到人身侵害死亡的,丧葬费按照受诉法院所在...
《关于调整企业职工非因工及因病死亡丧葬抚恤费标准的通知》:(1)企业职工非因工及因病死亡后,其丧葬费由1600元调整为3200元;一次性抚恤...
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各地退休人员丧葬费、抚恤金规范不一样,但一般来说丧葬费是定额给付,抚恤金根据当事人逝世当月养老金规范结合当地规则的抚恤金计发月数综合核算。拿事业单位来说,事业单位工作人员和离退休人员逝世一次性抚恤金规范,从2004年10月1日起调整为:因公献身为自己生前40个月根本工资或根本离退休费,病故为自己生前20个月根本工资或根本离退休费。勇士的抚恤待遇,按国家有关规则履行。 发放事业单位工作人员和离退休人员逝世一次性抚恤金所需经费,按原途径处理。
一)丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费,分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。 (二)供养直系亲属救济费,每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。(三)供养直系亲属孤身一人的,其每月领取的生活救济费,按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给。
离退休人员因病或非因工死亡的丧葬费标准: (一)丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费,分别按本市上一年度社会平均工资一次性发给。 (二)供养直系亲属救济费,每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。 (三)供养直系亲属孤身一人的,其每月领取的生活救济费,按当地城镇企业职工生活困难补助标准领取
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