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生育保险男方不可以领生育津贴。男职工是无法报销生育险的。男方可以申请护理津贴,是生育保险的另一项补贴,男方参保半年,在孩子出生后,可以享受1...
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男职工的生育津贴领取条件:同时具备以下条件的参保男职工,可申请享受一次性生育补贴: 1、符合国家计划生育政策规定和法定生育条件; 2、配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上; 3、配偶未列入生育保险范围,且生育第一胎。
1、在我国的法律规定中男女都可以领生育津贴。如果女职工具有生育时享受产假、享受计划生育手术休假等情形的,可以领生育津贴;而男职工在具有享受计划生育手术休假等情形时,也可以依法领取。 2、法律依据;《中华人民共和国社会保险法》 第五十三条职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
男方不能领取生育保险津贴。男职工不能报销生育保险。男性可以申请护理津贴,这是生育保险的另一项补贴。男性参加保险半年,孩子出生后可享受10天的护理津贴,缴费基数除以30乘以10天,用于护理假期工资补贴。生育津贴是国家法律法规规定职业妇女因生育离职期间给予的生活费。有些国家也叫生育现金补贴。
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