法律承诺有哪些规定

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• 问工伤承诺书有效吗,法律上有哪些规定
  

  工伤承诺书属于当事人真实意思的表示，不违反法律法规强制性规定和社会公共利益的，具有法律效力；反之，不具有法律效力。

• 问承诺承诺情形产生有哪些法律后果
  

  承诺效力发生之时，就是合同成立之时。承诺生效时合同成立，这是最大量、最普遍的。但合同成立还有其他方式，传统上还有几种方式：第一，交叉要约，是指合同双方当事人采取非直接对话的方式，作出了为订立同一内容合同的要约。第二，同时表示，指对话的当事人双方毫无先后之别，同时向对方为同一内容的要约的意思表示。第三，意思实现，是指按照习惯或者事件的性质，不需要承诺通知，或者要约人预先声明承诺无需通知，要约人在相当时间内，如有可以推断受要约人有承诺意思的客观事实，则可以据此成立合同

• 问企业承诺书有没有法律效力,有哪些规定
  

  企业承诺书是种合同，满足行为人具有相应的民事行为能力、意思表示真实和不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗这三个生效要件即为有效。

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