社会保障有什么特点-法师兄

社会保障主要有以下几个特征： (1)法律强制性。社会保障是遵循一定的法律制度来实施的，即国家通过立法强制实施。社会保障的内容和实施都是通过法律进行的，国家立法是建立社会保障制度的依据，社会保障的实施又是法律强制实行的，凡符合参加社会保障条件的，无论是否愿意，都得依法参加，并交纳保费；凡属于社会保障的对象都享有得到保障金的权利。 (2)对象社会性。一般来说，社会保障的对象在总体上具有普遍性。尽管每项保障内容有一定的特定性，如社会救助范围有限、社会优抚有特定阶层、社会保险的对象是社会劳动者、社会福利涵盖全体公民，但都是面对全社会的，具有社会性。社会保障是全体公民的基本权利。社会保障基金的筹集对象是社会化的，其发放对象也是社会化的。 (3)福利性。社会保障的各环节不以营利为目的，它不仅无偿地对被保障人给予资金给付，而且提供社会服务。而保障的个人一般不直接支付全部保障费用，由实施的社会保障部门自行筹集经费，实施社会保障时不能营利。 (4)经济保障性。即社会保障的各组成部分从不同方面使不同层次的保障对象的最低生活、基本生活或全体公民的生活得到普遍改善，通过保障公民的经济稳定达到保障社会稳定的目的。 (5)机会公平性。公平分配是宏观经济政策的目标之一，社会保障作为一种分配形式具有明显的公平特征。一方面，社会保障中不能存在任何特殊阶层，同等条件下的公民所得到的保障是相同的；另一方面收入高的多缴费，收入低者少缴费，同时收入高的家庭享受的社会保障待遇低，收入低的家庭享受的社会保障待遇高，从而促进公平分配。 (6)收支互济性。社会保障具有统筹共储、互助互济的特点，即通过制度的形式向有交纳义务的单位和个人收取社会保障费，以用于济助被保障对象；同时各项社会保障基金可以从统一基金中相互调节。

答

社会保险的属性：社会保险是国家根据宪法所制定的基本社会政策，社会保险具有法定性、保障性、互济性、福利性、社会性。社会保险不以盈利为目的。社...

答

社会保障法具有以下特征： 1、广泛的社会性：社会保障法是典型的社会法，因而社会性是社会保障法最主要的特征。 2、严格的法定性：社会保障法是社...

一、社会保障卡简介社会保障卡(以下简称社保卡)是人力资源和社会保障部统一规划，由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行的集成电路卡(cp卡)，是劳动者在人力资源和社会保障领域办理事务的电子凭证，涉及有关个人社会保险的方方面面，既包括社会保险，也包括就业服务。现发行复合银行磁条具有金融功能的社保卡，进一步提升社保卡的功能，增强社保卡通用性，实现社保卡的“一卡通”。二、发行社会保障卡有何意义社会保障卡具有信息记录、电子凭证和信息查询等功能。社会保障卡的发行，对社会保障工作运用现代科技管理手段，提高工作效率和服务质量，遵循以人为本的原则，提供“记录一生、管理一生、服务一生、受益一生”的服务，实现社会保障事业的全面协调可持续发展，具有十分重要的现实意义。三、社会保障卡卡内信息主要的信息有：持卡人的姓名、性别、公民身份证号码等基本信息;持卡人的个人状态(就业、失业、退休等);持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人帐户信息、医疗保险个人帐户信息等。

特点1：社会保险的客观基础是劳动领域存在的风险，保险的目标是劳动者人身的特征2：社会保险的主体是特定的。包括劳动者（包括亲属）和使用者在内的特征3：社会保险是强制保险的特征4：社会保险的目的是维持劳动力的再生产的特征5：保险基金来源于使用者和劳动者的支付和财政支持。保险对象范围限于员工，不包括其他社会成员。保险内容范围限于劳动险中的各种风险，不包括其他财产、经济等风险。

社会保险的客观基础，是劳动领域中存在的风险，保险的标的是劳动者的人身；社会保险的主体是特定的。包括劳动者（含其亲属）与用人单位；社会保险属于强制性保险；社会保险的目的是维持劳动力的再生产；保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。