相关问答
您提前三天提出离职即可,同时,您如按照的离职程序办理了离职,公司无理由扣除您的工资。...
【1】因为工伤左手碗粉碎性骨拆,老板给劳动者三个月工资,是否合理,应该看工伤治疗情况。【2】工伤事故应该做工伤认定。伤情稳定期,影响劳动能力...
大家都在问查看更多
协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请,对仲裁结果不满,可以起诉解决此事
可以请当地劳动保障部门给予帮助。县(包括县)以上各级人民政府都设有劳动保障局,下辖劳动保障监察部门。劳动保障监察部门要履行《劳动保障监察条例》,该《条例》第十条第二、第三款分别是:检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况;受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉。第十一条第六款是对用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况实施劳动保障监察。用人单位就是违反《》的行为,农民工可以向当地劳动保障监察部门投诉。
可以搜集证据起诉对方,需要帮助可以联系。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
1,486人已浏览
140人已浏览
206人已浏览
207人已浏览
网友热门关注