相关法规
相关问答
一、老板拖欠工资不给怎么办 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为 二。...
一、老板拖欠工资不给怎么办 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为 二。...
大家都在问查看更多
拖欠工资的,可以通过以下方式索要工资: 1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。 二、劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿意协商。协商不成或者达成和解协议后不履行的,不愿意调解。调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁; 对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 三、向法院提起诉讼。劳动者有债务的,可以携带身份证、户口簿、债务、起诉书和副本向法院提起民事诉讼; 法院判决用人单位支付欠款,但单位仍不支付的,劳动者可以在判决规定的期限届满后两年内向法院申请强制执行。
申请劳动仲裁要钱,仲裁不服还可以起诉
涉嫌恶意欠薪罪,可以报警处理。《刑法》第二百七十六条以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到当地劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以提出辞职,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的,可以申请法院强制执行。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
295人已浏览
253人已浏览
467人已浏览
82人已浏览
网友热门关注