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1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产的,增加产假15天; 3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4、女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产的,增加产假15天; 3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天; 4、女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
何时休产假是自己选择时间的,如果想早点儿休也是可以的!这个并没有硬性规定! 女职工怀孕后,要关注自己所在公司的产假福利,产假的天数、开始时间、周长以及工资等。并且,因为各个地区的规定不一,所以若是没多加关注,有些不正规的公司可能会损害女职工权益,造成相应损失。因此,女职工要关注产假的相关规定。 女职工正常生育可以享受98天产假,其中在生产前可以休假15天。
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