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依据《工伤鉴定标准》#10,八级伤残第15)脊椎压缩骨折,椎体前缘总体高度减少1/2以上者。可鉴定为八级伤残!根据我国的《工伤赔偿标准》八级...
L2腰椎压缩性骨折,按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》的规定,至少是十级伤残的,伤残鉴定需要的材料如下:《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》...
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具体看伤者椎体骨折的严重程度,脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少小于1/2者属于九级,大于1/2者属于八级。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T5.8八级5.8.1定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。5.8.2八级条款系列凡符合5.8.1或下列条款之一者均为工伤八级。13)脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少1/2以上者或脊柱不稳定性骨折;5.9九级5.9.1定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。5.9.2九级条款系列凡符合5.9.1或下列条款之一者均为工伤九级。12)脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少小于1/2者;
好,一般先做一个工伤认定,等伤情稳后做一个劳动能力鉴定,根据鉴定结果,依照工伤等级,工资情况赔偿治疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费您好,医疗费按医院出具的收费单批次;误工费,有收入的,按实际收入减少的算;无固定收入的,按最近三年平均收入算,不能举证该数据的,可参照诉讼法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
这种情况是可以申请工伤鉴定的,如果通过工伤鉴定后确定为职业病,请记得提出工伤鉴定申请。根据《工伤保险条例》的规定,您所在单位应该自您被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。如果用人单位未按照上述规定提出工伤认定申请,您可以在被诊断、鉴定之日起一年内,可以直接向劳动保障部门提出工伤认定申请。劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》,并通知单位和职工或亲属。职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。
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