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基本养老金今年依旧采取定额加定比的调整方式。定额部分,今年标准为平均每人每月定额增加97元。 定比方面,年前已领取惠州养老金的人员,按照此前...
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社会保障退休工资计算方法:月基本养老金=基本养老金 个人账户养老金。基本养老金=(去年全省在职职工月平均工资 我指数化月平均工资)/2*缴费年限*1%=去年全省在职工月平均工资。
缴费年限津贴将作为过渡性养老金的组成部分,列入基本养老金的年度调整基数。退休职工最少缴纳保险要15年,每月有60元的津贴缴纳二三十年的还不止这个数。以原有基本养老金加上津贴来计算定比部分,再加上津贴本身,预计增幅不止10%。此外,6月30日前年满75周岁及以上的企业退休人员,每人每月加发80元,全年960,单列一次性发放。去年以前对企业退休高工的历年倾斜形成的累积额(高级职称专项津贴)保留原标准继续发放(即:副高800元月,正高1000元月)。
按照人社部要求 目前已公布调整方案的地区普遍采取了 定额调整、挂钩调整与适当倾斜 相结合的调整办法 具体调整方法如下: 1、先统一增加60元 2、按本人职保缴费年限(含视同缴费年限)每满1年增加2.5元 3、以本人2016年12月的基本养老金为基数增加2.5% 4、对企业退休人员中2016年底男满65岁、女满60岁的高龄人员在以上三项普加的基础上再增加20元
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