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劳动合同无效但存在下列情形的，劳动关系存在：用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位劳动管理，从事用人单位安排的有报...
公司不签定劳动合同属于违法行为，您可以收集证明实际劳动关系的证据反馈到当地的劳动局或者劳动监察大队申请劳动仲裁，督促企业按规定签订劳动合同并...
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公司要给员工上社会保险，公司要准备的材料有： 1.要去社保中心开户,需要带上营业执照, 2.法人代码证，财务印，公章，公司银行开户许可证，组织机构代码证。 3.办理完后,去劳动保障中心带上你员工的身份证，劳动合同，一寸照片进行登记。员工要准备的材料：身份证，和一寸照片就可以了，但是劳动合同需要提前签定好的带着，没有签定劳动合同无法办理社保。
合同从xxxx年xx月xx日到xxxx年xx月xx日，写明合同时间 工资：最好是写明所有应允收入，包括说好的补贴的，但是有的公司可能会处于各种原因只给你写个基本工资，这个就自己掂量着能不能接受了 岗位 其他的一般都是按照国家法律法规的模板来的，稍微看一下，有没有对自己不利的方面。一般不会有不合法的内容，因为不合法的部分即使劳动合同写明了国家也是不认的，会以法律法规为准。
合同协议书在书写时需要把双方的信息、拟定合同的目的、违约责任等事项记录清楚，以便产生合同纠纷。合同的内容由当事人约定，一般包括以下条款： （一）当事人的名称或者姓名和住所； （二）标的； （三）数量； （四）质量； （五）价款或者报酬； （六）履行期限、地点和方式； （七）违约责任； （八）解决争议的方法。
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