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债权人提出申请后,人民法院应当在五日内通知债权人是否受理。人民法院受理申请后,经审查债权人提供的事实、证据,对债权债务关系明确、合法的,应当...
人民法院受理申请后,经审查债权人提供的事实、证据,对债权债务关系明确、合法的,应当在受理之日起十五日内向债务人发出支付令;申请不成立的,裁定...
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用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向当地人民法院申请支付令,人民法院应当发出支付令。所谓支付令,即监督程序,是指人民法院根据债权人的支付金钱和证券的申请,以支付令的形式,督促债务人限期履行义务的特殊法律程序。根据民事诉讼法的规定,债权人要求债务人支付款项。证券符合下列条件的,可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令:(一)债权人与债务人无其他债务纠纷的;(二)支付令可以交付给债务人。申请书应当注明要求付款或者证券的数量以及所依据的事实和证据。拒绝支付劳动报酬必须承担刑事责任吗?真相:不是分析:公司拒绝支付大量劳动报酬的,应当承担刑事责任。根据刑法规定,以转移财产、逃避等方式逃避支付劳动者劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者劳动报酬的,数额较大,经政府有关部门责令仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。单位犯前款罪的,对单位处以罚款,并对直接负责的主管人员和其他直接责任人员按照前款的规定进行处罚。前两种行为尚未造成严重后果的,在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬,并依法承担相应的赔偿责任的,可以减轻或者免除处罚。【提醒】不给劳动报酬怎么办?一、向当地劳动保障监察部门投诉举报。2、向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。3、通过诉讼解决,这里有三种情况。第一种情况是针对劳动争议案件。劳动仲裁后,任何一方不服的,可以向法院提起诉讼。二是劳动仲裁后,双方服从劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可以向法院申请强制执行。三是属于劳务欠薪类的,可以直接向法院提起民事诉讼。
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉执行程序若干问题的解释》第三十一条规定:人民法院依照民事诉讼法第二百一十七条规定责令被执行人报告财产情况的,应当向其发出报告财产令。报告财产令中应当写明报告财产的范围、报告财产的期间、拒绝报告或者虚假报告的法律后果等内容。《民事诉讼法》第二百四十一条规定:被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务,应当报告当前以及收到执行通知之日前一年的财产情况。被执行人拒绝报告或者虚假报告的,人民法院可以根据情节轻重对被执行人或者其法定代理人、有关单位的主要负责人或者直接责任人员予以罚款、拘留。
1、如果被强制执行,建议强制执行机关的工作。如果有异议,可以向法院提出。 2、如果既不提出异议,也不执行判决,那么就是违法,有被拘留的可能。 3、根据《民事诉讼法》第二百零二条,当事人、利害关系人认为执行行为违反法律规定的,可以向负责执行的人民法院提出书面异议。当事人、利害关系人提出书面异议的,人民法院应当自收到书面异议之日起十五日内审查,理由成立的,裁定撤销或者改正;理由不成立的,裁定驳回。当事人、利害关系人对裁定不服的,可以自裁定送达之日起十日内向上一级人民法院申请复议。
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