相关法规
相关问答
能享受生育险。 根据我国相关法律中的规定,对于生育保险具体的费用需要由用人单位来承担,而作为职工其实是不需要缴纳生育保险的。 当然要是没有与...
男人缴纳生育保险,可以享受的生育保险待遇。若职工有未就业的配偶,可以按照国家规定享受生育医疗费用待遇,包括生育医疗费用和生育津贴。男女方都可...
大家都在问查看更多
1.生育保险是五险一金中对生育方面进行补助的保险类型,在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。《社会保险法》规定,只要与用人单位签订劳动合同或形成事实劳动关系,不分男女,均应参加生育保险。 2.主要包括两项:一是生育津贴;二是生育医疗待遇",保险专家介绍,生育保险是五大险种之一,生育保险基金作为社会保险统筹基金的一部分,它强制所有符合参保规定的企业必须为与之建立劳动关系的职工(不分男女)参加生育保险,费用全部由企业负担,个人不缴费。 3.此外,《社会保险法》在生育保险方面还有一大突破规定职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇,从而改变了过去全职太太生孩子后有关费用不能报销的状况。这就是说,只要身为丈夫的买了生育保险,太太就算没有工作,其生孩子的医疗费也由生育保险基金支出,只是不能享受生育津贴。 4.男职工参保生育保险是为了将女职工的生育费用分担到全社会,减轻女职工占多数的单业的负担,避免用人单位不愿雇佣育龄妇女的现象。 5.男职工参保后,其计划生育手术费用可以按规定报销;也可以在享受晚育奖励假期间领取生育津贴(但晚育奖励假只能由夫妻双方的一方享受,妻子享受了丈夫就不能享受)。 6.我国规定个人不缴纳生育保险,而是全部由用人单位来缴纳的。是为了让夫妻双方在生育期间可以更好的哺育孩子,适应角色转变以及妻子恢复健康的险种。
昨日,成都一读者来电问老蒋,生育保险只能女职工参加吗男的能否参加生育保险参加后可享受哪些待遇老蒋对首次由男士打来询问生育保险的电话非常重视,一刻都未耽搁,立马就把电话打进了省劳动部门对此政策进行了咨询。那位打进维权热线的男士,以及想要了解该政策的朋友你们听好了!老蒋现在就告诉你们:根据《成都市生育保险办法》中规定:第八条(男职工配偶补贴)参加生育保险的男职工按规定不间断、足额缴纳生育保险费满12个月熏其配偶属于未参加生育保险的非城镇人口、城镇无业人员或已参加生育保险但缴费不满12个月的人员,符合计划生育有关规定生育的,按女职工生育医疗费的50%给予一次性生育补贴。
男人缴纳生育保险,可以享受的生育保险待遇。若职工有未就业的配偶,可以按照国家规定享受生育医疗费用待遇,包括生育医疗费用和生育津贴。男女方都可以报销计划生育的医疗费用。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
142人已浏览
557人已浏览
214人已浏览
5,087人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询