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1、工伤保险不同于养老保险等险种,劳动者不缴纳保险费,全部费用由用人单位负担。 2、用人单位根据行业风险程度分为三类:一类为风险较小行业,二...
工伤保险不同于养老保险等险种,劳动者不缴纳保险费,全部费用由用人单位负担。 用人单位根据行业风险程度分为三类 一类为风险较小行业,二类为中等...
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1、工伤保险不同于养老保险等险种,劳动者不缴纳保险费,全部费用由用人单位负担。 2、用人单位根据行业风险程度分为三类:一类为风险较小行业,二类为中等风险行业,三类为风险较大行业。 3、三类行业分别实行3种不同的企业工伤保险比例缴费率。 4、社会保险经办机构根据用人单位的工商登记和主要经营生产业务等情况,确定各用人单位的行业风险类别。 5、企业工伤保险比例平均缴费率原则上控制在职工工资总额的 1.0%左右,三类行业的基准费率分别为用人单位职工工资总额的0.5%、 1.0%、 2.0%左右。
云南工伤保险缴费比例: 近日,经云南省政府同意,省人力资源和社会保障厅、省财政厅联合印发了《关于转发的通知》和《关于适当降低生育保险费率的通知》,决定从10月1日起下调全省工伤和生育保险缴费比例,其中工伤保险平均费率从0.93%下调到0.75%,生育保险费率从0.8%—1%下调到0.5%。降低两项保险费率后,今年10月至12月,全省可减少用人单位缴费负担约1.21亿元,2016年预计可减少约5.22亿元。 据悉,此次工伤保险从3个方面做了规范和调整。一是细化了行业分类,按照《国民经济行业分类》,根据不同行业的工伤风险程度,将工伤风险类别由原来的三类细化为八类;二是行业差别费率方面重新确定了基准费率标准,全国一至八类的基准费率分别控制在该行业用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%左右;三是行业内费率档次浮动方面,通过费率浮动的办法确定每个行业内的费率档次。
如果用人单位交纳工伤保险的,临时工因公负伤的可以报工伤,享受工伤保险待遇;相反用人单位没有交纳工伤保险的,临时工不能享受工伤保险待遇,只能就人身损害主张用人单位承担责任。
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