劳动仲裁期间需要到公司上班吗

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• 问父亲在上班期间把公司卖掉, 申请劳动仲裁需要什么材料
  

  劳动争议需要先去劳动争议仲裁委员会提起仲裁。你应当写仲裁申请书。申请书中的请求中只写数额不写计算过程。你另列一张计算单。事实与理由最好以你父亲的名义以第一人称写清楚事实就可以了。写清事实后另起一段写因为被申请人的原因，侵害了你父亲的合法权益，现根据《劳动合同法》的规定提起仲裁，望支持为盼。就可以了。不需要列明法律条款。你可以将需要的法律条文打出来开庭时说明

• 问劳动仲裁期间上班不干活,公司有权开除么?
  

  无论是谁提出仲裁，在等待开庭期间均应按照劳动合同办事，上班不提供劳动的，可以不给他考勤，视为缺勤，不计发工资。拿出确凿的证据，如果单位没有过错，可以根据单位规定处理，包括开除。

• 问公司不批准去销售部门上班需要向劳动仲裁吗
  

  产生劳动纠纷的，根据《中华人民共和国》第四条规定：“发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。”第五条规定：“发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。”因此，你可以采用协商、调解、、诉讼的方式解决。但是，案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。

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