北京的养老金与个人是怎么计算的-法师兄

(一)基础养老金月标准为：以被保险人退休时上一年本市职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，按被保险人的全部缴费年限(含视同缴费年限，下同)每满一年发给1%; (二)个人账户养老金月标准为：被保险人个人账户累计储存额除以国家规定的计发月数(见附表1); (三)过渡性养老金月标准为：按视同缴费年限计算的月过渡性养老金与按实际缴费年限计算的月过渡性养老金之和。其中：按视同缴费年限计算的月过渡性养老金为：以被保险人退休时上一年本市职工月平均工资为基数，按被保险人的视同缴费年限每满一年发给1%; 按实际缴费年限计算的月过渡性养老金为：以被保险人退休时上一年本市职工月平均工资与其本人缴费工资指数的乘积为基数，按1998年6月30日前被保险人的实际缴费年限每满一年发给1%。

答

基础养老金=（全省上年度在岗职工平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资）除以2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%;个人账户养老金=个人账户储...

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基础养老金=（全省上年度在岗职工平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资）除以2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%;个人账户养老金=个人账户储...

北京市人力资源和社会保障局发布了今年本市企业退休人员养老金的具体调整方案。接下来我们来看看北京养老金的计算方法。北京养老金计算方法：根据最新的养老金计算方法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金＝基本养老金，个人账户养老金；个人账户养老金＝个人账户存储金额÷发放月数（50岁为195、55岁为170．60岁为139岁，不再统一为120岁）；基本养老金＝（上年度在职职工月平均工资为本人指数月平均工资）÷2×缴费年限×1％＝上年度在职工月平均工资（1）÷2×缴费年限×1％；注：本人指数月平均缴费工资＝上年度在职工月平均工资×本人平均缴费指数。从上述公式可以看出，在缴费年限相同的情况下，基本养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数是历年实际缴费基数与社会平均工资之比的平均值。0．6的低限，3的高限。所以在养老金的两项计算中，无论如何，缴费基数越高，缴费年限越长，养老金就越高。养老金的领取是无限期规定的。只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇。即使个人账户养老金已经用完，也会继续按照原标准发放。此外，个人养老金将根据社会在职职工月平均工资的增加逐年增加。所以，活得越久，就能得到越多，相对于交费来说，肯定更划算。

基础养老金=（全省上年度在岗职工平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资）除以2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%;个人账户养老金=个人账户储存额除以个人账户养老金计发月数；2006年6月30日前参加基本养老保险、2006年7月1日后申领基本养老金计发月数参保人，再计发地方养老金：地方养老金=（本市2005年度在岗职工月平均工资-全省2005年度在岗职工月平均工资）除以2×本人2006年6月30日前缴费年限×1%. 注：关于a的取值，本人平均缴费指数大于等于0.6时，a=1;本人平均缴费指数小于0.6时，a=本人平均缴费指费除以0. 6.指数化月平均工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。企业职工退休工资主要是由基本养老金组成，其中基本养老金在计发时又由基础养老金、个人账户养老金、地方养老金等主要三部分组成。