年假上班年限怎么界定

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• 问周末年假上班吗
  

  不包括。根据《员工带薪年薪条例》第三条，员工累计工作不到1年10年，年薪不到5天的10年不到20年，年薪不到10天的20年，年薪不到15天。国家法定假日，假日不计入年假。

• 问世界上规定土地使用年限标准是怎样的
  

  根据我国《城镇国有土地使用权出让和转让暂行条例》的规定，土地使用权出让最高年限按下列用途确定：居住用地70年；工业用地50年；教育，科技，文化，卫生，体育用地年限为50年；商业，旅游，娱乐用地40年；仓储用地50年；综合或者其他用地50年。

• 问员工上班未休年假怎么办
  

  依据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定：用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。2、规定的折算方法为：(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。3、到新单位后，依据条例第五条规定：职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。折算方法同上。

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