辞职申请书的注意事项有哪些？

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• 问辞呈申请的注意事项有哪些
  

  1、辞职申请书要将申请的事项和理由写清楚，使对方能透彻了解你的要求和具体情况。 2、申请书语言要准确，文字要朴实。 3、职呈申请书是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书。 4、职呈申请通常由五部分构成。《劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。

• 问辞职申请书的注意事项有哪些？具体包括什么内容?
  

  (一)标题 在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。 (二)称呼 要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。 (三)正文 正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。 首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。 其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。 最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。 (四)结尾 结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。 (五)落款 辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。

• 问离职申请书注意事项
  

  一、你的辞职书已经失效。正如劳动局的解释。 二、员工辞职只要尽到提前30天书面通知即可。但是你要保存好已经尽到通知义务的证据，比如给领导的辞职录音，辞职短信。 三、需要查清楚公司在大陆的合法性，如有没有办理登记手续。这关乎到你和公司的劳动方面的关系。建议你把公司的名称发给我，帮你查一查。 四、公司压工资属于扣克工资行为，可以从法律途径讨回。

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