企业职工在退休后死亡还可以领取多少钱?-法师兄

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问退休职工死亡后一次性领取多少钱

参加社保的企业退休人员死亡，申领的待遇分丧葬补助费和一次性困难补助费两部分。丧葬补助费为2000元，只有实行火葬的离退休人员才能享有，其家属凭借其火化证明及火化收据领取，棺葬人员不能享有。一次性困难补助部分，金额为其生前8个月的月基本养老金。除这两部分之外，企业离退休人员死亡后，其直系亲属如果符合供养条件的，可按月享受抚恤金。这里的“直系亲属符合供养条件”是指其父母、配偶和子女及其它符合规定的直系亲属，并且无任何生活来源。抚恤金按照死亡职工生前所在地城镇居民的最低生活保障标准执行。
问退休职工死亡后可以领取多少个月工资

供养直系亲属生活困难补助企业职工（含离退休人员）因病或非因工死亡，符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属，每人每月补助标准按企业所在地调整为5类：180元、170元、150元、140元、130元。（一）建国前参加革命工作职工遗属的补助标准，在上述补助标准的基础上提高20%。（二）职工遗属为孤寡一人者，在上述补助标准基础上提高10%。（三）兼有（一）、（二）项情况的，补助标准在上述补助标准基础上提高30%
问工伤职工退休后死亡可以领取哪些钱

如果员工职业病鉴定为一级至四级伤残，那么在退休之后因职业病死亡是可以享受由工伤保险基金支付的丧葬补助金金和抚恤金的。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。如果非一级至四级伤残，那么可享受养老保险基金支付的丧葬补助金金和抚恤金。《社会保险法》第十七条参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。