工是否可以不放未返?

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• 问工伤保险待遇是否可以返还
  

  个人已经从第三人或者用人单位处获得医疗费用、工伤医疗费用或者工伤保险待遇的，应当主动将先行支付金额中应当由第三人承担的部分或者工伤保险基金先行支付的工伤保险待遇退还给基本医疗保险基金或者工伤保险基金，社会保险经办机构不再向第三人或者用人单位追偿。个人拒不退还的，社会保险经办机构可以从以后支付的相关待遇中扣减其应当退还的数额，或者向人民法院提起诉讼。

• 问不买商品后是否可以返还定金
  

  视情况而定，给付定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，无权请求返还定金；收受定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，应当双倍返还定金。但是超出合同标的额20%部分的定金是不能适用定金罚则的。

• 问岗前培训未满七天自动离职人员可不发放薪资是否违返了？
  

  劳动法规定的是劳动所得，岗前培训为培训类内容，你没有付出劳动创造出价值，所以这样规定也不违反劳动法。

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