相关问答
辞职后住房公积金怎么办?职工与老单位“分手”,但尚未找到新单位的,待找到新单位后,可以再办理公积金账户的转移手续。 中央国家机关住房资金管理...
职工调离工作单位政区域以外,目前可以申请将个人住房公积金账户转移至新工作单位所在地住房公积金管理中心或提取,由单位经办人携带下列材料到管理中...
大家都在问查看更多
职工离职后,单位应将职工的住房公积金账户进行封存,若职工在新单位建立了住房公积金账户,可以办理住房公积金账户转移手续,将住房公积金原账户内的金额转到新账户中;若职工与单位解除劳动关系,未落实新单位或新单位未建立住房公积金的,单位应将职工账户转移至中心集中封存户。 离职后,原就职公司会办理停缴,主要分为两种情况:一种是仍在北京就职,北京的新单位直接凭你的身份证号码即可做续交,原来的会自动转入。另一种是非京城市就职,新单位可直接按照新开户重新缴纳社保和公积金,在新开户之后可以联系原单位为你们办理转移外省的手续。
咨询公司的同事吧1、旷工离职,养老保险是不能退也不能取的,公积金是必须离开这个城市的情况下才可以拿的。自己不拿,也是存在公积金管理部门的,别人也拿不走。到其他单位工作,社保是可以接续的,也不会丢失和作废,离开这个城市的时候,社保也是可以转移的。2、住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房储金。住房公积金制度实际上是一种住房保障制度,是住房分配货币化的一种形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金,实行专户存储,归职工个人所有。3、养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源。4、公积金提取是指缴存人按照公积金提取的要求,到公积金提取办理部门办理公积金提取手续,将公积金账户的金额转到个人账户上。公积金提取,公积金提取分为约定提取、部分提取和销户提取三种类型
职工离职后,单位应将职工的住房公积金账户进行封存,若职工在新单位建立了住房公积金账户,可以办理住房公积金账户转移手续,将住房公积金原账户内的金额转到新账户中;若职工与单位解除劳动关系,未落实新单位或新单位未建立住房公积金的,单位应将职工账户转移至中心集中封存户。 离职后,原就职公司会办理停缴,主要分为两种情况:一种是仍在北京就职,北京的新单位直接凭你的身份证号码即可做续交,原来的会自动转入。另一种是非京城市就职,新单位可直接按照新开户重新缴纳社保和公积金,在新开户之后可以联系原单位为你们办理转移外省的手续。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
213人已浏览
341人已浏览
10,219人已浏览
200人已浏览
网友热门关注