签了两份合同有效吗

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• 问同一人签了两份劳动合同有效吗
  

  1、同一个人签两份劳动合同是可行的，但是不能对其中一家单位的工作任务造成严重的影响。否则该单位可以要求劳动者改正；造成严重影响后如果拒不改正的，单位就可以依法辞退劳动者。 2、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制度的； （三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； （四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； （五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的； （六）被依法追究刑事责任的。

• 问和二房东签了两份签的合同有效吗
  

  跟二房东签合同是属于无效合同，想要合同有效就必须的经过房子真正的主人的同意。而且从法律的角度看二房东的行为是属于违反法律的，所以为了防止交了房租却不能住房的情况租房最好与所租房屋的房产证上的主人签订合同。

• 问签两份劳动合同有效吗
  

  1、劳动者同时签两份劳动合同是有效的，但是如果对完成某一用人单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，则该用人单位可以随时辞退员工，如果因此给用人单位造成损失，还需要依法承担赔偿责任。

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