一个问题-法师兄

《中华人民共和国担保法》第十六条保证的方式有：（一）一般保证；（二）连带责任保证。第十七条当事人在保证合同中约定，债务人不能履行债务时，由保证人承担保证责任的，为一般保证。一般保证的保证人在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，对债权人可以拒绝承担保证责任。有下列情形之一的，保证人不得行使前款规定的权利：（一）债务人住所变更，致使债权人要求其履行债务发生重大困难的；（二）人民法院受理债务人破产案件，中止执行程序的；（三）保证人以书面形式放弃前款规定的权利的。第十八条当事人在保证合同中约定保证人与债务人对债务承担连带责任的，为连带责任保证。连带责任保证的债务人在主合同规定的债务履行期届满没有履行债务的，债权人可以要求债务人履行债务，也可以要求保证人在其保证范围内承担保证责任。

答

我是河南郑州A律师。如果需要法律帮助，可以与本律师直接联系，无需拨打400电话。联系方式详见本律师的个人网站。...

答

提前30日书面辞职是《劳动合同法》的明确规定，您要辞职的话，必须履行这个义务，但是，老总签字不是必须的，只要你提前30天书面形式通知单位，你...

可以委托律师上法院起诉离婚，感情破裂判离

第一，公司存在不当或者不合法之处对您的劳动权益造成了损害；第二，可以去劳动局投诉争取相关补偿或者赔偿，一般是工作一年补偿一个月工资，必要时可以申请劳动仲裁；第三，专业律师可以为您提供详细的应对策略，避免争取权益的过程中所存在的法律风险并争取更多的解决补偿。

首先您应该详细咨询人力资源与社会保障部门关于您“养老保险上不了”的原因，正常情况下五险必须一起上，不应该有上了四险，不能上养老保险的情况。能够缴纳养老保险肯定是对您将来更加有利的。其次，建议您与公司协商，如果真的没有为您缴纳养老保险，公司的账户也不会扣掉您应缴的款项。最后，如果协商不成，您可以考虑起诉公司要求返还这笔钱。