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因工丧命工人的直系亲属按照下列限定从工伤保险基金中领取丧葬补贴金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补贴金。 (1)丧葬补贴金为6个月的兼顾地区上年...
退休职工死亡后也会有一定的。丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。还要供养直系亲属救...
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退休人员因病或非因工丧命待遇由所在省限定。按《社会保险法》第十七条限定，退休工人因病或者非因工丧命的，由基本养老基金支付丧葬补贴费和抚恤金。但目前，我国尚无统一的公司退休人员因病或非因工丧命待遇政策。退休花费已经省级兼顾，公司退休人员因病或非因工丧命待遇由各省、直辖市、自治区限定，但各地限定不一，且差距较大。如湖北省限定丧葬补贴费为州市上年工人平均薪水3个月，一次性抚恤金为州市上年工人平均薪水10个月，遗属生活补贴费为最低生活补贴费；四川省限定丧葬补贴费按全省上年工人平均薪水4个月计发，一次性抚恤金按丧命退休工人本人生前最后一个月退休金8个月计发。牵涉退休人员丧命待遇，建议询问当地社会保险事业管理局。
从2005年7月1日起，退休工人标准根据下列规定执行：1、企业离休人员死亡一次性标准，按本人死亡时上月领取的基本养老金数额的10个月计发。2、企业退休人员、退职人员，个体劳动者、灵活就业退休人员死亡一次性抚恤金标准，按本人死亡时上月领取的基本养老金或退职生活费数额的7个月计发。企业离休人员和建国前参加革命工作的退休人员，其按规定享受的1-2个月生活补贴的月平均数，也一并作为计算一次性抚恤金的基数。
丧葬费赔偿金额的计量公式《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第27条限定，“丧葬费按照受诉法院所在地上2年度工人月平均薪水准则，以六个月总额计量。”根据上述限定，丧葬费的计量以受诉法院所在地上2年度工人月平均薪水为准则。受诉法院所在地通常为被告所在地，在无须经过诉讼流程时，即视为意外职责人所在地。其计量公式为：丧葬费赔偿额意外职责人所在地上2年度工人月平均薪水×6个月 (二)相关法律和司法解释关于丧葬费的限定1.《工伤保险条例》第37条工人因工丧命，其直系亲属按照下列限定从工伤保险基金领取丧葬补贴金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补贴金： (一)丧葬补贴金为6个月的兼顾地区上年度工人月平均薪水伤残工人在停工留薪期内因工伤导致丧命的，其直系亲属享受本条第一款限定的待遇。一级至四级伤残工人在停工留薪期满后丧命的，其直系亲属能够享受本条第一款第(一)项、第 (三)项限定的待遇。
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