提出工伤伤残鉴定申请

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• 问社保工伤伤残鉴定，如何申请，由谁提出申请
  

  人社局各部门是有分工的，原劳动局管监察、工伤认定和工资发放等，原社保局管社会保险征收（部分省划归税务局管征怍）和社保待遇。 企业不配合申请工伤认定属于企业不履行法定义务的行为，正确的做法是找人社局劳动监察大队投诉，由劳动劳动监察大队对企业发出口头或书面限期整改通知（按劳动劳动保障监察条例规定，劳动监察大队必须受理并在60日处理完毕）。

• 问申请工伤伤残鉴定
  

  1、先到(市)县、区劳动和社会保障局社会保障科领取工伤申请认定表，并详细填写表格，其中包括要求所在企业盖章同意伤者进行工伤鉴定。 2、因工伤申请劳动能力鉴定的，应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委托的代理律师按下列规定的期限向市劳动能力鉴定委员会提出申请： (1)医疗终结前已经作出工伤认定的，应当在医疗终结后三十日内提出申请; (2)医疗终结后作出工伤认定的，应当在作出工伤认定后三十日内提出申请; (3)申请旧伤复发鉴定的，应当在病情发生后治疗终结前提出。 3、申请因病致残或非因工致残的等级评定和其他鉴定的，按照相关规定的时限提出申请。 4、自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者社会保险经办机构认为伤残情况发生变化的，可以向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。 5、被鉴定人或其近亲属提出申请的，被鉴定人应已满最短工伤医疗期且病情相对稳定; 6、用人单位单独申请的，被鉴定人应已满最长工伤医疗期且病情相对稳定。 7、受伤严重的，还可以由社会保障科介绍，到劳动能力鉴定委员会进行伤残鉴定。根据工伤鉴定结果，伤者可以得到因工伤引起的有关损失补偿。

• 问工伤伤残鉴定申请
  

  工伤认定申请即可由用人单位提出,也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。申请人不同,申请的先后顺序也不同.用人单位应当自事故发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起三十日内提出,遇有特殊情况,经劳动保障部门同意,可以适当延长。用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织才可以提出.但是提出时间从事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起不得超过一年。受理工伤申请的机构是统筹地区劳动

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