口头有效吗？

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• 问口头辞职有效果吗，口头辞职有法律效力吗
  

  根据《劳动合同法》第五十条规定：“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明。”在劳动争议中，鉴于用人单位在劳动关系中所处的优势地位，对于劳动关系解除的原因，用人单位负有举证责任，如果举证不能的，则将承担相应的法律后果。口头辞职是有效的，但是需要用人单位进行证明，员工已经通过口头方式辞职。

• 问口头口头合同有法律效力吗
  

  口头合同在符合法律规定的生效要件时，具有法律效力。根据《民法典》第一百四十三条的规定，具备下列条件的民事法律行为有效： （一）行为人具有相应的民事行为能力； （二）意思表示真实； （三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。第四百六十九条第一款规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。第五百零二条第一款规定，依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。

• 问口头遗嘱有效吗
  

  口头遗嘱是否有效要看老人的口头遗嘱是否符合法律形式要件。你所说的见证人是否为两人以上，且是非利害关系人？另外，口头遗嘱需要在情况紧急（例如病危）的时候订立，非紧急情况下订立的口头遗嘱效力应当受到质疑。只有满足上述形式要件的口头遗嘱才能具有法律效力，否则口头遗嘱无效，老人的遗产应按照法定继承处理。

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