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现在违反计划生育的产假怎么算

2021-10-28
违反计划生育产假规定:《女职工劳动保护条例》第十五条:女职工违反国家有关计划生育条例的,其劳动保护应当按照国家有关计划生育条例办理,不适用本条例。2012年颁布的新版《女职工劳动保护特别规定》已删除违反国家计划生育规定的内容。参照地区人口和计划生育条例的具体实施。比如《辽宁省人口与计划生育条例》[i]第四十八条,对按照本条例第四十五条缴纳社会抚养费的人员,按照下列规定处理:(一)产假期间停发工资、奖金、取消福利待遇;(二)三年内不得晋升职务或者等级,不得享受奖励工资;(三)五年内不得录用为国家工作人员

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《女职工劳动保护规定》第十五条

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