相关问答
一般工龄,又称总工龄,指工人或职员的总的工作年限,在中国,一般工龄曾是确定职工退休待遇的一个条件。现在从事普通工作的工人,男的六 十,女的五...
正常到龄人员:男年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁。男年满55周岁,女年满45周岁。因病、非因工致残经劳动能力鉴定机构认定...
大家都在问查看更多
退休金工龄工资是由基础养老金和个人账户养老金相加得出的总和。而个人账户上的养老金又是结合退休人员最初储存的部分除以相应的月数所得,而基础养老金的部分也有其固定的计算公式,需要结合本省的各种基础标准和个人缴费的时间长短来计算。
一般来说,退休年龄男性60岁,女性55岁。女工人年满50周岁。由于劳动者的障碍,2014年退休年龄的劳动者的障碍条件和医院的证明书,工作场所的劳动者除了医院的证明书以外,劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动力的,不受年龄、工作年数和连续工作年数的限制,可以提前退休。无论是按照规定正常退休,还是按照工作性质,劳动强度和身体状况提前退休,都必须满足工作时间10年的退休条件。工作场所的工人必须连续工作年数。经过与医院证明,操作岗位上的劳动者除由医院证明外,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失工作能力的,凡男年满50周岁,女年满45周岁,参加工作年满10年或连续工龄满10年的,均可提前退休。操作岗位上的劳动者从事井下,高空,高温,特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年的,2014年退休年龄的工务条件可以提前退休。
社保退休工资工龄计算: 工人收入由:基本工资、工龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。 1、基本工资:工人按照工人资格定:15年以下工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30 年工龄3000元,40年工龄3500。(随国民经济增长) 2、工龄工资(含工龄):每年30元,随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是 对老工人的照顾问题,更重要的是鼓励终身从事工人工作,有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。 3、工作工资:补贴按照实际按劳取酬原 则;主要是鼓励工人多干活,特别是年轻工人精力充沛,他们多劳动多生产,并得到应有的报酬,不仅是心理的安慰,也是对他们的鼓励。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
886人已浏览
382人已浏览
475人已浏览
11,766人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询