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股东在公司内部转让股份是有效的。股权转让是股东行使股权经常而普遍的方式,公司股东可以将全部或者部分股权转让给公司其他股东,并且不需要征得其他...
股东在公司内部转让股份有效。股东之间可以相互转让其全部或者部分股权,无需其他股东过半数同意。股权转让后,公司应当办理变更登记,修改公司章程和...
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《公司法》第七十一条规定,有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。 股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意,其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的,视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的,不同意的股东应当购买该转让的股权;不购买的,视为同意转让。 经股东同意转让的股权,在同等条件下,其他股东有优先购买权。两个以上股东主张行使优先购买权的,协商确定各自的购买比例;协商不成的,按照转让时各自的出资比例行使优先购买权。 公司章程对股权转让另有规定的,从其规定。 根据该规定,有限公司股东转让股份时,如果是转让给股东以外的人,应当书面通知其他股东,一征求其他股东是否同意的意见,二征求其他股东是否行使优先购买权。如果转让股份的股东,未征求其他股东的意见,损害其他股东的优先购买权,即使股份转让后,其他股东仍有权主张按照同等条件购买该转让的股权。
1,按照你陈述的情况,公司可以要求你们员工加入,确切说应该是公司的股份转让,你们出资购买了部分股权后,并进行股权变更登记,就成为公司的股东,这个没有问题,协议可以签订。法律上是允许的。 2,但需要注意的是,股份转让是需要变更登记的,否则对你们的权利无法保障。
第七十二条有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意,其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的,视为同意转让。其他股东半数以上不同意转让的,不同意的股东应当购买该转让的股权,不购买的,视为同意转让。
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