劳务纠纷要怎样处理

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• 问劳务纠纷要怎么处理？
  

  劳务合同纠纷协商不成可以在法院起诉，按照您的描述有可能属于劳动关系，如果劳动关系未签订劳动合同还可以主张二倍工资。问一下你所说的劳务关系是怎么界定的

• 问劳务派遣纠纷怎样处理
  

  对于纠纷能协商解决就协商，不能协商可以通过向起诉，根据最高人民法院《案件适用法律若干问题的解释(二)》第十条规定：“劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉，以派遣单位为被告；争议内容涉及接受单位的，以派遣单位和接受单位为共同被告。”

• 问劳务合同纠纷怎样处理
  

  劳务合同纠纷首先可以由接受劳务的一方和提供劳务的一方之间协商处理，如果对主要的劳务合同的争议事项无法协商处理的，此时可以请求人民调解委员会调解处理，之后还可以向当地的仲裁机构申请仲裁，或者是提起民事诉讼。

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