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1、这种情况,可以向劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。 2、劳动者办理正常离职手续,但公司不开具解除劳动合同证明,那么反映到劳动局、仲裁委员会...
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1.写明本单位失业人员姓名。 2.写明失业人员在本单位缴纳失业保险费多少年。 3.写明离职原因,因本人意愿或非本人意愿与本单位脱离劳动关系。 4.写明生活补助费发放情况。 5.单位负责人签字盖章,签署日期。
公司可以开具离职证明,失业证可在当地社保机构办理。
公司不给离职证明的解决方法有以下几种: 第一,劳动者私下联系公司负责人要求开具离职证明,如果拖欠离职证明导致劳动者损失的,劳动者可以与公司协商赔偿问题。 第二,劳动者可以向劳动监察处投诉,要求前公司赔偿损失费等等。 第三,劳动者在监察处投诉后仍拿不到离职证明的,可以向当地劳动仲裁委员起诉。
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