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笔录是指在诉讼过程中，公安、司法人员依据法律和有关规定，对诉讼活动情况和案件的事实，以文字或视听记录的方式予以记载或反映。 笔录的内容包括：...
关于行政处罚陈述申辩笔录应该是陈述申辩笔录。如果被处罚人在收到行政处罚事先告知书后书面明确表示放弃陈述申辩的权利，那可以没有。如果当事人有陈...
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投诉信投诉人：××，性别，汉族，出生年月日，身份证号码：住址：电话被投诉人：×××（公司名称）地址：××法定代表人：××，电话：×××申请事项：一、请求依法责令被投诉人支付申请人工资****元.事实与理由：投诉人于年月日开始至年月日一直在被投诉人处工作，现担任公司的职务，月工资为**元/月。被投诉人无故拖欠投诉人年月至月工资，共计：*****元。被投诉人违反了《劳动法》第50条，现投诉人依法向贵单位投诉。望给予处理为盼
如果当事人当场表示放弃陈述和申辩的权利，最好是能有书面记录下来，否则还是等期限满后再发出处罚决定书。 如果有书面记录表示当事人明示放弃陈述、申辩权利的，也可以提前做出行政处罚决定，这样做虽然并不违反程序但值得商榷。 如果没有证据证明当事人放弃陈述和申辩权利的，而行政机关又在申诉、申辩期限前做出行政处罚的行政处罚决定极有可能判定为不成立的。
行政处罚告知笔录，就是行政机关在对行政相对人做出处罚决定前，告知其处罚事实、理由、依据及权利时所作的笔录，需要当事人签字确认才能生效。 按照《行政处罚法》第三十一条规定，行政机关在作出行政处罚决定之前，应当告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由及依据，并告知当事人依法享有的权利。 当事人有权进行陈述和申辩。行政机关必须充分听取当事人的意见，对当事人提出的事实、理由和证据，应当进行复核；当事人提出的事实、理由或者证据成立的，行政机关应当采纳。行政机关不得因当事人申辩而加重处罚。
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