单位犯罪实行单罚制的新规定是应该如何的

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• 问单位犯罪的单罚制实行
  

  单位犯罪单罚的情况: 1、并非为本单位谋利益，而是以单位名义实施的私分国家资产、私分罚没财物等犯罪(刑法396条) 2、单位的过失犯罪(137条工程重大安全事故) 3、处罚单位会损害无辜者的利益(第161条提供虚假财会报告罪)。

• 问单位犯罪实行单罚制的单位应当有哪些
  

  根据《中华人民共和国刑法》第三十条规定，单位犯罪实行单罚制的单位包括法律明文规定可以构成单位犯罪的单位，具体的单位类型包括公司、企业、事业单位、团体。法律规定为单位犯罪的，应负刑事责任。

• 问单位犯罪实行单罚制的单位有哪些
  

  单位犯罪实行单罚制的单位，包括公司、企业、事业单位、机关、团体。具体单位如下： 《刑法》第一百三十七条：建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定，降低工程质量标准，造成重大安全事故的，对直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；后果特别严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。 《刑法》第一百六十一条：依法负有信息披露义务的公司、企业向股东和社会公众提供虚假的或者隐瞒重要事实的财务会计报告，或者对依法应当披露的其他重要信息不按照规定披露，严重损害股东或者其他人利益，或者有其他严重情节的，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。 《刑法》第一百六十二条：公司、企业进行清算时，隐匿财产，对资产负债表或者财产清单作虚伪记载或者在未清偿债务前分配公司、企业财产，严重损害债权人或者其他人利益的，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。 《刑法》第一百六十二条之二公司、企业通过隐匿财产、承担虚构的债务或者以其他方法转移、处分财产，实施虚假破产，严重损害债权人或者其他人利益的，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。 《刑法》第二百四十四条：用人单位违反劳动管理法规，以限制人身自由方法强迫职工劳动，情节严重的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。 《刑法》第二百五十条：在出版物中刊载歧视、侮辱少数民族的内容，情节恶劣，造成严重后果的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

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