赤峰工伤鉴定能定几级

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• 问赤峰九级伤残鉴定赔偿标准是什么
  

  工伤九级的赔偿标准： 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资； 2、本人提出解除合同或者劳动合同期满终止的，按照所在省、直辖市、自治区规定的标准，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金等。

• 问赤峰工伤认定标准
  

  职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

• 问工伤能鉴定几级
  

  能鉴定几级只能通过申请劳动能力鉴定确定。 在停工留薪期内（需要医疗机构的休假证明）的工资按正常待遇发放。 工伤经鉴定有等级的（5-10级），可以按等级获得一次性伤残补助金，一次性医疗补助金、一次性就业补助金。 合同到期，公司如果不再续签合同，需要按工作年限支付经济补偿金。如果是你自己提出而公司准备原条件续签的，恐怕就没有补偿了。

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