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夫妻两地分居还有抚养权。抚养权是指父母对其子女的一项人身权利。只要子女未成年，孩子父母不管是不是分居对子女都有抚养权。只有当孩子成年之后或者...
夫妻分居的认定标准： 1、夫妻双方必须是因感情不和而分居。 2、分居必须是连续的，且已满两年。 3、夫妻分居的实质是互不履行夫妻性生活之义务...
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两地分居的夫妻怎么办，其实现在，上海市的人才政策的确比较宽松，从大的趋势看，对于紧缺急需专业人才或有特殊贡献的创业人才，带资金、带项目、带专利、带产品进沪的企业经营人才，以及高学历、学科带头人、海外留学回国创业的硕士、博士等高层次人才，均可以一步到位，家属子女随迁入沪，不会产生夫妻分居两地的问题，且对引进人才家属的工作给予优秀推荐、重点安排。根据市人事局1999年122号文件，本市人员因夫妻两地分居，其在外地的配偶专业技术人员或管理人员（含聘用制干部），在沪有接受单位，且本人或在外地配偶符合下列条件之一的，均可申请外地配偶调入本市工作，未成年子女可随迁进沪： 一、获得省（市）、部级以上荣誉称号者，省（市）部级以上科研成果奖的主要完成者，有突出贡献的中青年专家，被聘任为高级专业技术职务人员、博士学位获得者、处级以上管理人员以及在外地配偶符合本市引进人才政策规定条件者。 二、被聘任为中级专业技术职务满3年人员、工作满3年的硕士学位获得者以及被聘任为中级专业技术职务或获得硕士学位，夫妻两地分居满3年的人员。 三、夫妻两地分居满5年的人员。 四、家庭有特殊困难的人员。申请人可携“承报单位报告、本人向单位提出的书面申请（上海一方）、干部调动登记表、外省市商调同一函、调入单位接收证明及营业执照（复印件）、夫妻双方学历职称证明、结婚证明、双方户籍证明、调入人员身份证复印件等八项材料到中国上海人才市场交流部办理夫妻两地分居调沪手续。这些就是主要政策，具体事宜你还可以请单位的人事部门帮你办理。祝你早日成功。
《民法典》规定夫妻分居的证据有在外租房合同、分居协议等资料。根据相关法律规定，夫妻分居两年，不能自动离婚，离婚有协议离婚以及诉讼离婚两种方式。
其实在上海，你问到两地分居的夫妻怎么办，其实还是比较好办的。 关于夫妻分居的调沪政策 前提： 1、夫妻双方需有一人为上海户口 2、外地配偶距法定退休年龄5年以上 3、外地配偶要身体健康 4、外地配偶要属于管理人员，管理人员的意思就是要么是当地的公务员，要么就是当地接收了户口，档案在当地政府人事部门所属的人才服务中心。并且要有当地的社保交费记录。如果没在户口所在地工作过，是不行的。 5、在上海有接收单位，意思就是要有三年以上得劳动合同。 还要符合下列条件之一： 1、夫妻双方中有一方式获得省（市）部级以上荣誉称号，什么三八红旗手乱七八糟。（估计很难） 2、夫妻双方中有一方获得省（市）部级以上科研成果奖的主要完成者，什么星火奖乱七八糟。（估计很难） 3、夫妻双方中有一方是有突出贡献的中青年专家。 4、夫妻双方中有一方是被聘为高级专业技术职务的人员（须有任职资格）。 5、夫妻双方中有一方是博士学位获得者 6、夫妻双方中有一方是党政机关处级以上干部 7、在外地的配偶是符合本市当年引进人才条件的人员。 8、在沪一方是被聘任为中级专业技术职务（须有任职资格）在沪工作满三年的人员 9、在沪一方是获得硕士学位后在沪工作满三年的人员 10、在沪一方被聘任为中级专业技术职务（须有任职资格）夫妻分居满三年的人员 11、在沪一方是获得硕士学位后夫妻分居满三年的人员 12、夫妻两地分居满5年 13、家庭有特殊困难的人员
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