个税中工资怎么扣

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• 问个税中从工资扣除额怎么算
  

  个人所得税应纳税所得额＝月收入－5000元（起征点）－专项扣除－专项附加扣除－依法确定的其他扣除。专项扣除包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金。

• 问个人工资税怎么扣
  

  现在国家规定的工资所得税是，工资总额扣除三险一金（基本医疗保险、基本养老保险、失业保险、住房公积金）后，再减去3500，得出的差额按下列公式及税率表计算。工资个人所得税=（工资总额-三险一金-3500）×税率-速算扣除数税率表：级数全月应纳税所得额税率速算扣除数(元)1不超过1500元3%02超过1500元至4500元10%1053超过4500元至9000元20%5554超过9000元至35000元25%10055超过35000元至55000元30%27556超过55000元至80000元35%55057超过80000元45%13505计算方法：先把工资总额（包括基本工资、补贴、加班工资等）减去社保、公积金得出应税所得把第一步算出来的差额（应税所得）在税率表中找到相应的税率和速算扣除数按上述公式计算如某人工资10000元，缴纳社保、公积金共600元，那么应税所得=10000-600-3500=5900——5900对应的税率20%，速算扣除数555应纳税额=5900×20%-555=625（元）

• 问罚款扣工资怎么扣个税
  

  个人实际取得的工资薪金才须计入个人所得税应纳税所得额，因请假、迟到、工作失误被扣发的工资，个人并未实际取得。因此，这部分扣发的工资不需计入个人所得税应纳税所得额。

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