物业公司须建立住房公积金-法师兄

北京XX发布通知，要求拆迁公司、物业公司等单位须在60天内为其城镇职工建立住房公积金，有条件的单位可为其进城务工人员建立住房公积金。通知明确要求，在XX公司、拆迁、评估、房地产经纪、房地产开发、工程质量检测、室内环境检测、房地产测绘、建筑施工、监理、招标代理、造价咨询等单位，以及会计师事务所、资产评估机构等，须为签订聘用合同、劳动合同或事实劳动关系满6个月以上的城镇职工建立住房公积金。有条件的单位可为进城务工人员或者实际工作不满6个月未签订合同的城镇职工建立住房公积金。北京XX称，尚未建立住房公积金的单位，应在《通知》下发之日起60天内，按照方便、就近原则到北京XX下属的管理部办理住房公积金缴存登记和职工账户设立手续。缴存住房公积金确有困难的单位，可以在完成住房公积金缴存登记和职工账户设立手续后，按照规定申请缓缴或降低缴存比例，待经济效益好转后再提高缴存比例或补缴缓缴期间的住房公积金。如果单位不办理住房公积金缴存登记、不为职工设立个人账户手续、逾期不缴或少缴住房公积金，住房公积金管理中心将责令限期办理，逾期不办理的处1万元以上5万元以下罚款，或申请法院强制执行。

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公积金是法律规定单位必须给职工交的判断住房公积金是否具有强制性应根据国家的法律法规。国务院《住房公积金管理条例》第13条、第14条、第15...

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住房公住房公积金积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住...

公积金是强制性的，每月办理一次也是很容易的。作为福利也能增强员工的归属感。

1、住房公积金是否必须缴纳，要看两方面的条件， 2、一是用人单位是否属于必须缴纳住房公积金的单位范围；二是职工本人是否属于在职职工。 3、根据《住房公积金管理条例》的规定，国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体都属于必须缴纳住房公积金的单位范围，前述单位的在职职工都必须缴纳住房公积金。所谓的“在职职工”，简单而言，就是指与单位形成稳定的用工关系，为单位提供劳动，由单位支付工资的职工，形成了稳定的用工关系，单位必须为其缴纳住房公积金。

根据《住房公积金管理条例》第二十条、第三十七条，第三十八条的相关规定，目前我国的住房公积金缴纳属于应该为员工缴纳的，但是目前各地并没有强制政策和措施。第二十条单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。对缴存住房公积金确有困难的单位，经本单位职工代表大会或者工会讨论通过，并经住房公积金管理中心审核，报住房公积金管理委员会批准后，可以降低缴存比例或者缓缴；待单位经济效益好转后，再提高缴存比例或者补缴缓缴。第三十七条违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。第三十八条违反本条例的规定，单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。