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1.如果用人单位提前30日书面通知劳动者解除劳动合同,无需支付经济补偿金。 2.如果用人单位没有提前30日书面通知,应支付违法解除劳动合同赔...
用人单位依法支付工资、保险等金额外,需要支付经济补偿金,经济补偿金按工作年限计算,工作一年补偿一个月的工资,半年以上不到一年计算,半年以下计...
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由于你提供的信息太少,很多案件关键信息无法确认。我需要知道一些具体情况及案件的关键信息,以便于具体给你法律指导,你这边方便的话,可以通过我的个人网页下面的号码,在白天工作时间来电,或者通过号码加我的微信说,我这边可以具体给你分析。
我们没有签订,我们前两年工资4万多,工作5年的最多能得到多少赔偿
1、公司倒闭需要进行清算,劳动合同无法履行,需要给员工经济补偿金,每工作满一年给1个月工资。2、公司转卖,只是股东变了,不影响劳动合同的履行。如果新老板要开除员工,那么属于违约,需要给员工双倍补偿金,工作满一年给2个月工资。如果你自己主动辞职,是没有补偿金的。
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