公司让我换个工作不想换了应该怎么维权-法师兄

根据工作年限给予相应的补偿。如有疑问或需帮助，可来电或来我所详谈。

答

正常情况下如变更的是两个完全不同的企业的话，工龄应重新计算；但如果是同一家公司名称变更，则不应清零员工工龄，如能证明同一集团或统一法人，由于...

答

没有规定应当扣除多少工资，但是劳动者违反规定解除劳动合同，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。《劳动合同法》第九十条劳动者违反本法规定解...

离婚有两种方式可以选择，当双方都同意离婚的情况下可以协议离婚，协议内容主要是需要对夫妻共同财产的处置、孩子抚养权的分配以及一些约定内容，然后就带上协议书、身份证明、结婚证到当地民政局办理离婚手续即可，快速、方便、简单。如果是一方或者双方不愿意离婚，或者双方都愿意离婚，但是对财产问题、孩子抚养权问题无法达成一致，存在争议，那么只能选择诉讼离婚。离婚涉及人身、财产、子女、债务等多方面，任何一方面处理不妥，都有可能引发后续纠纷，建议委托律师介入，以维护你方合法权益

换工作后，带着原单位出具的离职证明到原公积金缴纳的开户银行，提交公积金转移申请表，然后将所有公积金和利息转入新单位下的个人账户。

若职工是因工作变动调出单位或与原单位终止劳动关系的，原单位应自劳动关系终止之日起30日内到管理中心办理变更登记业务，原单位需填写的资料有《住房公积金变更清册》、《住房公积金转移凭证》，并需持住房公积金管理中心的审批文件，到受委托银行办理职工住房公积金的转出或者封存手续。若职工离开工作单位，只是中断工资关系仍保留劳动关系的，职工在中断期间中断住缴存房公积金，但职工住房公积金账户不变，同时结余的住房公积金本息也仍保留在职工住房公积金账户内，这时单位应为职工办理封存手续。需要注意的是，职工住房公积金封存只适用于中断工资关系仍保留劳动关系职工的住房公积金管理。另外，在职工住房公积金封存期间，只要符合提取规定的，需由单位代为办理支取手续。如果是异地转移，其流程是：首先是职工提供要件材料，然后转入地向转出地管理中心出具新账户证明及异地转移联系函，之后转出地管理中心转账或电汇，最后转入地管理中心登记个人明细账。如果是公积金同城转移，其流程是：首先由单位或职工提供要件材料，然后管理中心审核，最后需受委托银行办理同城转移手续。最后需要提醒的是，公积金转移需要的资料： 1、住房公积金转移申请书或异地转移申请书； 2、职工原件及复印件； 3、住房公积金管理中心要求提供的其他材料。