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医院假设病历将直接定性为医疗事故。病人可保存原始病历复印件,或向公安部门申请痕检鉴定。 卫生行政部门责令改正、伪造、隐匿、销毁病历,并给予警...
依法向劳动局工作认证处申请工作认证,申请工作认证,最后申请劳动仲裁要求赔偿。...
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一、首先应申请工伤认定:职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊断证明等材料。二、其次应申请劳动能力鉴定:伤情稳定后,可向市劳动能力鉴定委员会申请。申请时需提供:工伤认定决定和工伤医疗的有关资料等。三、在完成工伤认定和劳动能力鉴定程序后,可确定具体的赔偿数额。此时,工伤职工可与用人单位协商工伤赔偿事宜;若协商不成,可向用人单位所在地或劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
法院去医院调封存的病历,医院却欺瞒法院给提供了一份缺失护理记录、知情同意书等不完整的病历,这种行为给法院造成了麻烦还影响了我的正常维权,用不完整的病历能做鉴定吗?这种行为属于隐匿还是伪造?医院病历弄虚作假造成部分病历内容不真实,其余部分的真假存在不确定性。这种情况该怎么办?事情过了快一年才起诉的,当时不知道需要尸检,更不知道尸检是有期限的,所以现在没有尸检报告。听说病历造假要承担全部赔偿。我要追究全部赔偿也要查清医护人员在诊疗活动中是否存在过失、不作为、故意致人死亡等刑事责任。如果查清事实了,就可能划清责任了,医院也许不会承担全部赔偿了。有没有一举两得的好办法?以上行为都触犯了哪些刑法?需要一位对这方面很精通的律师全风险代理,只要能够完全维护我的合法权益,律师费好商量。案发在黑龙江。
缴纳了农村合作的,村里医院推卸责任的,不给报销的可以到起诉该农村合作医疗单位。
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