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《民法典》第一千零七十九条夫妻一方要求离婚的，可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。 人民法院审理离婚案件，应当进行调解；如...
《工伤保险条例》规定了应当认定为工伤的七种情形：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工...
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(1)已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪。 (2)对于从犯，应当从轻处罚。 (3)已满七十五周岁的人过失犯罪的。 (4)紧急避险或正当防卫超过必要限度造成不应有的损害的，应当减轻或者免除处罚。 (5)对于中止犯，没有造成损害的，应当免除处罚;造成损害的，应当减轻处罚。 (6)对于被胁迫参加犯罪的，应当按照他的犯罪情节减轻处罚或者免除处罚。实际上，像交通肇事罪就属于非常典型的过失犯罪，因为犯罪嫌疑人不可能不知道当时的那种违章行为是有可能会造成交通事故的，但犯罪嫌疑人认为自己的车技没有问题，所以才造成了无法挽回的后果，但是对于过失犯罪，处罚其实要区别于故意犯罪。
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
应当撤销假释的情形有： 1、再犯新罪，再犯新罪表明假释犯不致再危害社会的条件已经消失，犯罪分子还具有一定的人身危险性，因而应当撤销假释。 2、在假释考验期间发现假释犯的漏罪，并且这种漏罪是犯罪分子有意隐瞒的，足以说明其并无悔改表现，也很难认为不致再危害社会，当然应当撤销假释。 3、指违反法律、行政法规或者国务院公安部门有关假释的监督管理规定，情节严重的行为。
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