劳动仲裁不服怎么办

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• 问劳动仲裁不服怎么办？
  

  根据《劳动争议调解仲裁法》第四十八条，劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第四十九条用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一的，可以自收到仲裁裁决之日起30日内向劳动争议仲裁委员会所在地中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律，法规有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所依据的证据是伪造的；（五）对方隐瞒足以影响公正裁决的证据；（六）仲裁员在仲裁案件中索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决的。经组成合议庭审查核实，人民法院裁定有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。仲裁裁决被人民法院撤销的，当事人可以在收到裁定之日起十五日内向人民法院提起劳动争议诉讼。第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决具有法律效力。

• 问不服劳动仲裁怎么办？
  

  不接受劳动关系争议仲裁裁决的，可以自收到仲裁裁决之日起15日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，该裁决具有法律效力。仲裁庭裁决劳动争议案件，自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。

• 问劳动仲裁不服，怎么办？
  

  对劳动仲裁不满的，可以采取以下处理方法：1。劳动者对最终裁决不满的，可以依法向人民法院起诉；2。用人单位认为最终裁决确实错误的，可以向法院申请撤销；3。当事人不接受最终裁决以外的劳动裁决的，也可以向法院起诉。

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