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煤矿应当承担死亡赔偿金、丧葬费、被抚养人生活费等各项赔偿。但具体数额需要根据明确死者农村还是城市户口，以及上年度平均工资计算。被抚养人生活费...
如果是煤矿事故因工死亡，死亡赔偿金（实际上应为补助金）从60万元起。因工死亡待遇：（1）一次性工亡补助金：上一年度全国城镇居民人均可支配收入...
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先看你哥与煤矿是劳动关系还是劳务关系，如果签订了劳动合同为劳动合同，按工伤处理，适用工伤保险条例。如果仅仅是临时的劳务关系，则按雇佣关系处理，适用人身损害赔偿的法律，具体赔偿项目有医疗费、死亡赔偿金、丧葬费等，具体赔偿数额应根据死者的实际发生费用及其户籍等确定，死者家属如与煤矿负责人协商不好，可向该地法院提起起诉，建议聘请律师介入，如果家庭确实困难，可申请法律援助。
煤矿死亡属于工伤，《工伤保险条例》第三十九条规定：“职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定 （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食费、必要的营养费，还应当赔偿丧葬费、被抚养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工费等其它合理的费用。被抚养人生活费：18周岁—60周岁被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的生活费=城镇居民人均消费性支出(农村人均年生活消费性支出)×20年；60周岁—75周岁被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的生活费=城镇居民人均消费性支出(农村人均年生活消费性支出)×[20-(实际年龄-60)]年；75周岁以上被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的生活费=城镇居民人均消费性支出(农村人均年生活消费性支出)×5年。
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