当事人在劳动仲裁过程中应当履行哪些义务-法师兄

当事人在劳动仲裁中应承担的义务如下： 1、当事人有依法申请仲裁的义务。 2、当事人有按时应诉，答辩、提供证据、按时出庭的义务。 3、当事人有正确行使其权利，严格遵守仲裁程序的义务。 4、当事人有遵守并履行已发生法律效力的裁定书的义务。 5、当事人有缴纳仲裁费用的义务。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。

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当事人在劳动仲裁中应承担的义务如下： 1、当事人有依法申请仲裁的义务。 2、当事人有按时应诉，答辩、提供证据、按时出庭的义务。 3、当事人有...

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（一）劳动争议当事人权利 1、有申请、答辩、撤回仲裁申请请求的权利； 2、有委托代理人代为参加仲裁活动的权利； 3、有申请有关人员回避的权利...

1、劳动者在应聘中应当按单位的要求和法律的规定来履行如实说明的义务，即对与劳动合同直接相关的基本情况，要如实告知用人单位，并且要诚实的回答单位的有关提问。 2、法律依据；《中华人民共和国劳动合同法》第八条用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

《中华人民共和国法官法》第七条法官应当履行下列义务： (一)严格遵守宪法和法律； (二)审判案件必须以事实为根据，以法律为准绳，秉公办案，不得徇私枉法； (四)维护国家利益、公共利益，维护自然人、法人和其他组织的合法权益； (五)清正廉明，忠于职守，遵守纪律，恪守职业道德； (六)保守国家秘密和审判工作秘密； (七)接受法律监督和人民群众监督。第三十二条法官不得有下列行为： (一)散布有损国家声誉的言论，参加非法组织，参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动，参加罢工； (二)贪污受贿； (三)徇私枉法； (五)隐瞒证据或者伪造证据； (六)泄露国家秘密或者审判工作秘密； (七)滥用职权，侵犯自然人、法人或者其他组织的合法权益； (八)玩忽职守，造成错案或者给当事人造成严重损失； (九)拖延办案，贻误工作； (十)利用职权为自己或者他人谋取私利； (十一)从事营利性的经营活动； (十二)私自会见当事人及其代理人，接受当事人及其代理人的请客送礼； (十三)其他违法乱纪的行为。第三十三条法官有本法第三十二条所列行为之一的，应当给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。建议向检察院或纪委举报！